Array
(
    [ID] => 347
    [IBLOCK_ID] => 3
    [NAME] => LLM_DESCRIPTION
    [ACTIVE] => Y
    [SORT] => 500
    [CODE] => LLM_DESCRIPTION
    [DEFAULT_VALUE] => Array
        (
            [TYPE] => TEXT
            [TEXT] => 
        )

    [PROPERTY_TYPE] => S
    [ROW_COUNT] => 1
    [COL_COUNT] => 30
    [LIST_TYPE] => L
    [MULTIPLE] => N
    [XML_ID] => 
    [FILE_TYPE] => 
    [MULTIPLE_CNT] => 5
    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
    [WITH_DESCRIPTION] => N
    [SEARCHABLE] => N
    [FILTRABLE] => N
    [IS_REQUIRED] => N
    [VERSION] => 2
    [USER_TYPE] => HTML
    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
        (
            [height] => 200
        )

    [HINT] => 
    [~NAME] => LLM_DESCRIPTION
    [~DEFAULT_VALUE] => Array
        (
            [TYPE] => TEXT
            [TEXT] => 
        )

    [VALUE_ENUM] => 
    [VALUE_XML_ID] => 
    [VALUE_SORT] => 
    [VALUE] => 
    [PROPERTY_VALUE_ID] => 59053:347
    [DESCRIPTION] => 
    [~DESCRIPTION] => 
    [~VALUE] => 
)
Новости

Начинающие специалисты получат больше поддержки

В первом чтении был принят законопроект о поддержке молодежи, которая устраивается на работу

20.03.2024 09:59:26


					
Начинающие специалисты получат больше поддержки
Начинающие специалисты получат больше поддержки Фото: фотобанк БМ24

Согласно поправкам, молодыми специалистами будут считаться граждане до 35 лет включительно, впервые трудоустраивающиеся по специальности вне зависимости от наличия или отсутствия ранее полученного трудового опыта.

В действующей редакции есть противоречия, из за которых студенты, подрабатывающие во время учебы, не могут после получения диплома и при трудоустройстве рассчитывать на льготы. То есть льготы, на которые имеют право молодые специалисты, будут и у тех, кто имел ранее трудовой опыт, и у кого такого опыта не было. Законопроект это противоречие убирает, пояснили в Госдуме.

Также законопроектом вводится еще одна категория — молодые работники. «Это те ребята, которые впервые трудоустраиваются на работу не по специальности. Они смогут претендовать на меры поддержки от своих работодателей и регионов первые три года. Таким образом, не будет ограничений, которые могут мешать молодым людям работать не по специальности», - говорится в сообщении.

Уточняется, что меры поддержки предусматриваются на региональном уровне, также решение о них может принимать работодатель. Это могут быть единовременные выплаты при трудоустройстве, стимулирующие доплаты, льготы на жилье и так далее.