Array
(
    [ID] => 347
    [IBLOCK_ID] => 3
    [NAME] => LLM_DESCRIPTION
    [ACTIVE] => Y
    [SORT] => 500
    [CODE] => LLM_DESCRIPTION
    [DEFAULT_VALUE] => Array
        (
            [TYPE] => TEXT
            [TEXT] => 
        )

    [PROPERTY_TYPE] => S
    [ROW_COUNT] => 1
    [COL_COUNT] => 30
    [LIST_TYPE] => L
    [MULTIPLE] => N
    [XML_ID] => 
    [FILE_TYPE] => 
    [MULTIPLE_CNT] => 5
    [LINK_IBLOCK_ID] => 0
    [WITH_DESCRIPTION] => N
    [SEARCHABLE] => N
    [FILTRABLE] => N
    [IS_REQUIRED] => N
    [VERSION] => 2
    [USER_TYPE] => HTML
    [USER_TYPE_SETTINGS] => Array
        (
            [height] => 200
        )

    [HINT] => 
    [~NAME] => LLM_DESCRIPTION
    [~DEFAULT_VALUE] => Array
        (
            [TYPE] => TEXT
            [TEXT] => 
        )

    [VALUE_ENUM] => 
    [VALUE_XML_ID] => 
    [VALUE_SORT] => 
    [VALUE] => 
    [PROPERTY_VALUE_ID] => 55371:347
    [DESCRIPTION] => 
    [~DESCRIPTION] => 
    [~VALUE] => 
)
Общество

«Перекрёсток» запускает оплачиваемую стажировку для студентов

Торговая сеть объявила летний набор студентов высших учебных заведений на оплачиваемую стажировку в офисах компании

28.06.2023 13:45:31


					
«Перекрёсток» запускает оплачиваемую стажировку для студентов
«Перекрёсток» запускает оплачиваемую стажировку для студентов Фото: пресс-служба торговой сети

Получить свой первый профессиональный опыт смогут учащиеся последних курсов в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Ростове-на-Дону, Нижнем Новгороде и Самаре.

Подать заявку можно на сайте до 9 июля. Первая волна рассчитана на три месяца и продлится до 31 октября 2023 года.

Вакансии открыты по следующим направлениям: маркетинг и PR, коммерция, поддержка бизнеса, цепочки поставок, HR, финансы, качество, собственное производство и готовая еда, омниканальный бизнес. Во время стажировки кураторы в лице опытных сотрудников компании помогут молодым специалистам разобраться в бизнес-процессах крупной компании и получить профессиональные навыки в сфере ритейла.

Конкурсный отбор подразумевает два этапа: телефонное интервью и участие в очных мероприятиях – бизнес-игре и решении логических и аналитических кейсов. Наличие опыта работы не является обязательным требованием, но для некоторых вакансий потенциальным стажёрам потребуются некоторые навыки: например, базовые знания аналитических программ, развитые коммуникативные навыки и умение работать в команде.

На время оплачиваемой стажировки торговая сеть предлагает студентам гибкий и гибридный график работы до 8 часов в день под руководством опытных наставников. По окончании стажировки и при наличии вакансий, самые успешные участники получат возможность перевестись на постоянную работу в штат компании.